Entdecke, wie es ist, in einem innovations- und zukunftsorientierten
Umfeld zu arbeiten – bei DeepUp.
Ergebnisorientiertes 
Unkonventionelles 
Gegenseitiges 
Einzigartiger Wir schätzen die Kunst des Dialogs, die Kraft der Ideen und die Fähigkeit, gemeinsam die Zukunft zu gestalten. Wir sind fest davon überzeugt, dass die brillantesten Lösungen aus lebendigen Diskussionen und dem gemeinsamen Brainstorming unserer vielfältigen und leidenschaftlichen Teams entstehen.
Wir sind der harten Arbeit und Innovation verpflichtet, wissen aber auch, wie wichtig es ist, sich zu amüsieren. Bei uns entsteht eine enge Gemeinschaft, die eine Brücke zwischen Management und Team schlägt und eine einzigartige Atmosphäre der Zusammenarbeit und Kameradschaft fördert.
Warum sollte die Mittagspause langweilig sein? Bei uns ist es die Zeit, um aus der Routine auszubrechen, sich mit einer Portion Action zu erholen und frische Luft zu schnappen!
Unsere vierbeinigen Freunde sind vollwertige Teammitglieder! Hier wird Teamarbeit nicht auf unsere zweibeinigen Freunde beschränkt – auch unsere vierbeinigen Begleiter sind herzlich willkommen!
Hier findest Du unsere aktuellen Stellenangebote. Ist die passende Position für Dich dabei? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Falls Du der Meinung bist, dass Du unser Team in anderen Bereichen unterstützen kannst, sind auch Initiativbewerbungen herzlich willkommen.
Wir bieten allen unseren Mitarbeitern die Flexibilität des mobilen Arbeitens. Unsere Arbeitskultur gewährleistet, dass jeder sich als Teil des Teams fühlt und am Leben bei DeepUp teilnimmt, unabhängig vom Standort. Wir nutzen verschiedene Kommunikationsmittel, um in Verbindung zu bleiben, Ideen auszutauschen und gemeinsam an Projekten zu arbeiten. Unsere Arbeitsweise ermöglicht unseren Teammitgliedern, eine individuelle Work-Life-Balance zu finden, und unterstützt uns dabei, Top-Talente aus ganz Deutschland anzuziehen und zu binden.
Hier triffst Du Deinen Ansprechpartner aus dem People & Culture-Team, der Dich durch den gesamten Rekrutierungsprozess begleitet. Gemeinsam werden wir die Welt von DeepUp erkunden und mehr über Deine einzigartige Geschichte und Deine Ambitionen erfahren. In etwa 45 Minuten werden wir uns gegenseitig kennenlernen und uns auf Dein Potenzial sowie unsere Kultur konzentrieren.
In unserem zweiten Gespräch lernst Du zwei unserer fachkundigen Teammitglieder kennen, die nicht nur Expertise mitbringen, sondern auch wissen, wie gut Du ins Team passt. In einem 90-minütigen Gespräch tauchen wir gemeinsam in die Materie ein – wir möchten mehr über Dein Fachwissen erfahren und Dir gleichzeitig einen realen Eindruck von unserer Zusammenarbeit und der Stelle vermitteln. Also ein gegenseitiger Wissensaustausch –let’s dive deep.
Deine Persönlichkeit und Dein Talent haben uns bis hier hin überzeugt – nun kommt unsere letzte Etappe, die den Cultural Fit und Professional Fit zusammenführt. Hier setzen wir den Fokus auf das große Ganze und wie Du Dich optimal in unser Unternehmen einbringst. Während dieses 60-minütigen Gespräches triffst du auf einen unserer Leader. Freue Dich auf einen letzten Austausch, der möglicherweise den Start Deiner aufregenden DeepUp-Reise einläutet.
„DeepUp ist für mich kein gewöhnlicher Arbeitsplatz, sondern ein inspirierender Ort. Die Vielfalt der Aufgaben und die offene Teamkultur machen jeden Tag spannend. Dank DeepUp kann ich nicht nur in meiner Rolle als People & Culture Manager aufgehen, sondern auch meine verschiedenen Interessen und Stärken voll entfalten – das bereichert meine Arbeit ungemein!“
„Es ist toll, dass wir bei DeepUp die Unternehmensentwicklung aktiv mitgestalten können und gemeinsam unsere Erfolge feiern. Unsere flexible Arbeitsweise eröffnet uns dabei die Tür zu unendlichen Möglichkeiten, weil sie uns erlaubt, auf jede Situation spontan und kreativ zu reagieren. Das macht die Arbeit bei uns Tag für Tag spannend und abwechslungsreich.“
